Zwei Welten, die dieselbe Herausforderung kennen: unter Druck das Richtige zu tun. Georg Wolfgang und Marcus Bingenheimer-Zimmermann übertragen die Erfolgsprinzipien der Bundesliga auf die Unternehmenswelt. Mit exklusiven Einblicken hinter die Kulissen deutscher Top-Clubs zeigt ihr Buch Führungskräften, wie sie mit klaren Rollen, intelligentem Scouting, taktischer Flexibilität und mentaler Stärke dauerhafte Spitzenleistungen fördern können. Entlang des gesamten Employee Life Cycles werden zentrale Führungsfragen neu gedacht. Was bedeutet Scouting aus Führungsperspektive? Wie stärkt man als Leader die Resilienz seines Teams – wie ein Bundesliga-Coach? Und wie formt man aus individuellen Talenten eine eingeschworene High-Performance-Einheit? Ein Buch für alle, die Kultur nicht nur verstehen, sondern gestalten wollen – inspiriert vom Spiel, das alle verbindet. Inhalte: Kabine schlägt Konferenzraum – Warum Kultur wichtiger ist als Kompetenz Die besten Talente gewinnen – Rekrutierung im Stil eines SpitzenclubsCoaching statt Mikromanagement – Die Rolle des Leaders im HochleistungsteamSpielanalyse und PerformanceAberglaube und Fokus halten – Wie Teams im Spiel bleiben Ausfälle und Krisen meistern – Erfolgreich in schwierigen Situationen führenLeadership – Rollenstrategie und emotionale Führung im modernen FußballErfolg kontinuierlich sichern – Nachhaltigkeit und Beständigkeit aufbauenDie elf entscheidenden Spielzüge fürs Business